Адрес местонахождения:
г.Москва, Лубянский проезд, д. 27/1

Проект новой методики проведения СОУТ

Пересмотр процедуры необходим для того, чтобы она учитывала вновь принятые нормативные акты Роспотребнадзора. Также Минтруд РФ планирует повысить качество и достоверность результатов СОУТ для более эффективной защиты сотрудников, выполняющих трудовые функции во вредных/опасных условиях.

Текст проекта с поправками от 25 августа 2023 года опубликован на интернет-портале нормативно-правовых актов. После вступления в силу этого документа 1 марта 2024 года прежний приказ № 33н будет признан утратившим силу.

Как утверждается в сводном отчёте к документу, после принятия Роспотребнадзором обновленных гигиенических нормативов требуется их согласование и утверждение порядка использования в рамках спецоценки условий труда. Это необходимо, чтобы исключить получение разных результатов по некоторым вредным и опасным производственным факторам. Такое разночтение затрудняет применение результатов СОУТ для отнесения условий труда к тому или иному классу для дальнейшего предоставления работникам положенных по закону компенсаций за вредные условия труда. Также существует вероятность изменений в классе (подклассе) условий труда, которые не связаны с конкретными производственными условиями, что может сказаться на предоставлении гарантий.

Как и прежде, обновлённая методика регламентирует требования к 4 процедурам:

  • выявление потенциально опасных/вредных факторов производственной деятельности;
  • измерение и исследования подобных факторов;
  • классификация условий труда на рабочих местах по степени вредности/опасности;
  • оформление результатов процедуры СОУТ.

Вместе с новой Методикой будет утверждён классификатор вредных/опасных факторов, типовая форма отчётности о проведении СОУТ и инструкция с порядком заполнения данной формы. Классификатор необходим для того, чтобы идентифицированные факторы рабочей среды были признаны вредными/опасными. Их наименования должны полностью совпадать с соответствующими наименованиями факторов производственного процесса, указанных в классификаторе.

Наши клиенты

7 ПРИЧИН ВЫБРАТЬ НАС

Более 500 учебных программ.
Возможность разработки новых программ обучения под запрос.

Гибкая ценовая политика — стоимость обучения средняя по рынку.
Никаких переплат.

Успеем вовремя. Срок изготовления документов от 3-х дней.

Доставка за наш счет. Документы не потеряются на почте.
Курьерская служба доставит документы быстро, вовремя и с гарантией.

Соответствие образовательных программ профстандартам, а также федеральным государственным требованиям.

Использование современных дистанционных образовательных технологий, экономящих время и ресурсы.

Гарантированно превосходный сервис, за каждым из слушателей закрепляется персональный менеджер.

Что необходимо для начала обучения

1. Выбрать программу

2. Заполнить заявку

3. Оплатить обучение

4. Получить документы

Наши компетенции за 20 лет работы

  • Более 3 000 обученных сотрудников
  • Более 1000 постоянных клиентов
  • Более 500 программ
  • Более 400 лет коллективного опыта сотрудников